Beschreibung
Mit unserer Vorlage zur Erstellung einer Schulung zur Entgelttransparenz setzt Ihre Betrieb die Anforderungen der EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz sowie nationale Gleichbehandlungsvorgaben strukturiert und praxisnah um.
Mit wenigen Klicks erstellen Sie eine digitale Schulung, um Mitarbeiter*innen und Führungskräfte über Rechte, Pflichten und Hintergründe rund um diskriminierungsfreie Entgeltsysteme zu informieren.
Ziel:
Schulungsteilnehmer*innen sollen nach der Unterweisung die Grundsätze der Entgelttransparenz kennen, Diskriminierungsrisiken erkennen und wissen, wie sie im Verdachtsfall korrekt handeln.
Zielgruppe:
Die Schulung ist geeignet für:
- alle Mitarbeiter*innen
- Führungskräfte
- HR-Verantwortliche
- Geschäftsleitung
Inhalte:
Die Schulungsvorlage besteht aus Textbausteinen mit vielen interaktiven Elementen sowie einem abschließendem Fragenkatalog zur Wissensüberprüfung.
Schwerpunkte der Unterweisung sind unter anderem:
- Rechtliche Grundlagen der Entgelttransparenz
- Begriff und Umfang des „Entgelts“
- Gleichwertige Arbeit und Vergleichsgruppen
- Auskunftsrechte von Arbeitnehmer*innen
- Pflichten des Arbeitgebers
- Schutz vor Benachteiligung (Maßregelungsverbot)
- Vorgehen bei Verdacht auf Entgeltdiskriminierung
- Praxisnahe Fallbeispiele und Reflexionsfragen
Format:
Die Vorlage wird innerhalb der Schulungssoftware LENA zur Verfügung gestellt. Sie kann individuell inhaltlich und visuell auf Ihr Unternehmen angepasst werden.
Unternehmensspezifische Regelungen, interne Ansprechstellen oder bestehende Entgeltmodelle können mit wenigen Klicks ergänzt werden.
Mittels KI-Übersetzung kann die individuelle Vorlage im Anschluss in 35+ Sprachen übersetzt werden.
Mit der Vorlage kann via LENA digital geschult werden. Im Anschluss wird ein rechtsgültiges Zertifikat erstellt.
Für eine analoge Unterweisung kann die Vorlage als Leitfaden gedruckt und optional mit einem vorgefertigten Unterschriftsfeld versehen werden.
